Dziś KGHM zainicjuje projekt pod nazwą “Kopalnia talentów”.
To program skierowany do absolwentów wyższych uczelni, który daje im możliwość pracy i rozwoju w KGHM Polska Miedź SA. Spółka traktuje go jako szansę na przyciągnięcie i utrzymanie w miedziowym zagłębiu najlepszych absolwentów.
To jednocześnie program, który może być wzorcem najlepszych praktyk w rekrutacji, rozwoju i zarządzaniu zasobami ludzkimi w KGHM.
Po trzyetapowym procesie rekrutacji, z 411 aplikacji wybranych zostało i zakwalifikowanych do programu 12 osób. Beneficjentami projektu są absolwenci uczelni technicznych i ekonomicznych (AGH, SGH Warszawa, UE Wrocław, UE Kraków ,Uniwersytet Jagielloński, Politechnika Wrocławska, Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu, Politechnika Poznańska).
Od 1 września cała dwunastka jest pracownikami KGHM. Każdy za nich będzie pracował w trzech obszarach: produkcji, strategii i finnsów, poznając dobrze specyfikę całej firmy.